Een HR-directeur moet menselijk overkomen bij een besluit dat hard is en vaak niet eens van jou: het ontslag, de reorganisatie, de afvloeiing. Je wordt geacht empathie te tonen terwijl lopende procedures je mond half snoeren. Hieronder vind je per mediasituatie waar die spagaat het scherpst is.
Upload een fragment van je mediaoptreden en krijg binnen minuten een persoonlijke mediascore met concrete feedback.
Probeer MediaScore gratis